原标题：上海妇联拟提议“夫妻共享产假”：鼓励男性承担育儿责任
新京报讯（记者 潘闻博）新京报记者1月18日从上海市妇联获悉，上海市妇联将在今年的上海两会递交一份提案，建议由夫妻双方共享产假。据了解，此举目的是为避免延长的生育假给女性职业带来不利影响，同时鼓励男性承担更多育儿责任。
1月18日，上海市妇联一位工作人员告诉新京报记者，2019年，上海市妇联拟向上海两会提交10份议题。议题围绕幼儿托育、妇幼健康、生育配套制度创设、家庭养老等问题展开。夫妻共享产假的提案，就是10份议题的其中之一。“这份提案由上海妇联权益保障部起草，属于提交给上海市政协的提案。”
记者获得的提案文件显示，据2016年修订的《上海市人口与计划生育条例》，目前，上海市生育妇女除享受国家规定的产假98天外，还可以再享受生育假30天。男方可享受配偶陪产假10天，夫妻双方合计共138天。提案称，“从政策结果看，延长的生育假从某种程度而言变成了‘纸上的福利’，未能有效促进妇女生育二孩，反而对女性就业产生了更大的负面影响。”
提案还表示，上海市规定的男方10天配偶陪产假，在实际操作过程中，由于规定不具强制性，容易发生男职工未休假或未休满假期总天数的情况。
为此，上海市妇联在提案中建议，产假（包括延长的生育假、配偶陪产假）可以由夫妻双方共享，夫妻双方可以根据家庭、职业实际情况协商女方、男方各自休假天数，“这样能够避免延长的生育假对女性职业可能带来的不利影响，也能够鼓励男性承担更多的育儿与家庭照料责任。”
该提案还建议，将夫妻双方的假期分成两个阶段，其中一个阶段由产妇享受休假，另一个阶段由夫妻双方自行选择分别休假的天数。在具体方案设计上，建议第一阶段由产妇享受98天的产假（符合国际劳工组织的建议），第二阶段共计40天，可由男女双方协商各自休假的天数。例如女方休假10天，男方休假30天。此外，也可以由男方或女方全部享有假期。
新京报记者 潘闻博
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