今年以来，汕头市纪委把加强纪检监察干部监督摆在更突出的位置，从严监督、从严管理，不护短、不迁就、不偏袒，把纪律和规矩立起来、严起来，打造忠诚干净担当的纪检监察干部队伍。
据了解，该市出台《汕头市纪委监察局关于加强纪检监察干部“八小时以外”活动监督管理若干意见》《关于对纪检干部打听案情、过问案件、说情干预执纪审查情况实行报告制度的通知》等一系列规章制度，加强对纪检监察干部遵守政治规矩、组织纪律等情况的监督检查。发挥内务监督委员会监督作用，支持内务监督委员会开展询问质询、评议测评、调查研究、监督检查等工作，强化外部监督，规范队伍管理。
同时，该市通过巡访、不定期检查、谈话提醒等方式，抓早抓小，防微杜渐，严格干部日常监督管理，对问题做到早发现、早提醒、早解决。组织对新成立23个派驻（出）机构进行走访，开展谈话提醒，督促正确履职。以深入开展“作风建设年”活动为契机，加强纪检监察队伍作风建设，组织对委局机关和各区（县）纪委作风情况进行明查暗访。加强对“八小时外”活动监督管理；结合举报件核查，对经查未发现违纪问题的党员干部及时约谈，将违纪消灭在萌芽状态。
此外，该市对涉及纪检监察干部举报做到有信必查、有错必究，以“零容忍”态度查处曝光纪检监察干部违纪问题，达到“查处一案，警示一片”目的。今年1月至8月共排查线索8件，立案3件，给予纪律处分4人、组织处理1人。（汕头纪委）
深圳布吉劳务派遣公司