华龙网2月11日15时05分讯（通讯员 杨春培）“我们通过实施大整顿、大练兵、大督查‘三大举措’，提高了城市管理执法人员的思想政治意识，同时也增强了法治意识和执法水平。”近日，笔者从有关部门获悉，重庆市黔江区2017年通过开展各类活动，提升了城市管理执法人员的文明素质、执法水平和队伍形象，实现了规范化管理，转变了工作作风，树立了良好的服务形象。
    大整顿 强作风
    开展“大整顿”活动，以“两学一做”学习教育为契机，开展以“除陋习、纠偏差”为主题的大整顿活动，并利用领导谈心、队长谈心扭转了一线执法人员思想认识上的偏差，纠正了执法工作中的陋习；强化责任，确保党风廉政建设责任制落实，要求执法人员在执法中做到公正执法，不得以权谋私，违者将依法、依规严惩，有效保证了队伍的作风优良；开展自查自纠。全体执法人员认真开展自查自纠，从自身着手，发现和改正自身的问题。要求干部职工文明做人、礼貌待人、热情服务，严禁进出娱乐场所。
    大练兵 提水平
    开展了市政执法“大练兵”活动，制定全员轮训方案，于去年11月邀请区法制办和单位法律顾问等法律专家对全体职工进行轮训，增强队员的法治意识，切实提高执法人员的整体素质和法制素养；开展了执法大比武活动。各大队组织执法人员参赛，比赛采取现场模拟执法的方式，对执法用语等全过程进行评比，通过比赛的方式全面规范执法程序，提升执法水平；组织开展了执法知识竞赛。通过初赛和决赛的方式，挑选出9支代表队进行决赛，并通过必答和抢答的方式，在执法人员内部掀起了“学法、比法”的高潮，全面提高了执法人员的法治意识和执法水平。
    大督查 严纪律
    开展“大督查”活动，完善和优化了《市政执法督查工作实施办法》、《岗位人员责任量化考核管理办法》等各项内部管理制度，坚持用制度管人；落实专项督察，支队督查组采取定时不定时的督查方式，对执法人员到岗等情况进行督查，及时发现、纠正队伍中存在的问题，力争主动发现、及时纠正执法中的不文明、不规范行为。采取日督查、周通报、月评比的方式，督查情况与各大队、科室的年终考核和执法人员的绩效工资挂钩，进一步强化了队伍建设。

			
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