北京商报讯（记者 金朝力 石飞月） 12月10日消息， 智联招聘《2017人工智能就业市场供需与发展研究报告》最新发布的数据显示，从2016年开始，人工智能人才的需求量增长了近两倍。人才需求量的增长幅度均已超过全国平均水平。
　　智联招聘CEO郭盛日前在2017中国年度最佳雇主颁奖盛典暨人力资源国际管理论坛上表示：“2016年是人工智能元年，2017年它就在我们身边，到2050年，人工智能产业规模或将相当于再造一个互联网行业。”
　　人工智能和互联网的高速发展不仅创造时代红利，也颠覆着传统行业的发展模式。在日前举行的“第一届微博V影响力峰会——职场分论坛”上，微博市场渠道部副总经理魏莉指出，如何借助互联网信息平台的工具属性，为企业储备优秀的人才，为员工提供更多专业化的培训和职业的交流成为新媒体环境下人力资源管理的一个新问题。据了解，2017年7月，微博推出关注职场领域内容与头部用户的垂直平台——微博职场。有关专家表示，微博在职场领域的垂直纵深发展打造了一个更加完善的职场生态圈，将人工智能等互联网创新服务与职场行业完美汇融，从而引领跨界资源合作。
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