图为安徽省质监局局长、党组书记韩永生在2018年全国质检工作会议“司局长通道”上接受采访。中国经济网记者 李凡摄
　　经济日报-中国经济网北京1月9日讯（记者 苏兰 佟明彪）今天，安徽省质监局局长、党组书记韩永生在2018年全国质检工作会议新设的“司局长通道”上接受采访时表示，人才缺乏、技术瓶颈多是制约企业质量提升的老大难问题。安徽省质监局高度关注企业的难题，主动跟进，精准施策，打出“组合拳”。
　　韩永生从四个方面具体解释具有安徽特色的“组合拳”：首先是开展质量提升行动。开展质量品牌标杆、组织、人物、教育、文化五大示范行动，实施“万千百十”行动。推动全省10100多家中小企业开展全面质量管理；1000多家大中企业加强卓越绩效管理。今年，5个企业组织和个人获得第三届中国质量奖提名奖。
　　其次是打造四支队伍。即：企业首席质量官、质量品牌监管服务、社会中介组织咨询服务、高校理论研究专家四支队伍。全省各级政府投入1500多万元，培训全省12000多家企业质量主管，10600人获得首席质量官证书。
　　第三是开展质量帮扶活动。开展“扶质量发展、扶品牌塑造”、“服务零距离、质量零缺陷”中小企业质量技术服务活动。
　　以“质量流动诊所”这项创新举措为抓手，组织质量专家深入企业，送理念、送技术、送服务。先后派出质量专家463人次，为企业开出质量处方476张，帮助企业解决质量问题1132个，深受企业欢迎。
　　第四是发挥技术机构作用。目前安徽省拥有国家级中心25家、省级中心70家，为企业质量技术提升发挥了重要作用。
　　“安徽围绕智能家电、智能坐便器、净水器、家具等与群众生活密切相关的行业，组织开展服务十大行业质量提升行动。通过精准实施质量帮扶、质量攻关、标准技术研究等服务举措，帮助行业和企业破除质量提升瓶颈，提升产品质量水平和品牌影响力。”韩永生表示。

			
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