华龙网1月17日17时5分讯 保姆和雇主永远是一对相互“联系”又相互“针对”的劳资关系。两个陌生的主体在一个屋檐下，难免磕磕碰碰。近日，九龙坡黄桷坪就发生这样一件事：因为雇主天天招呼朋友来家打麻将还要留饭，保姆认为超出了自己的“工作范围”，与雇主大生龃龉，并最终惊动警方。
    王婆婆今年80岁高龄了，一个人居住在九龙坡区黄桷坪，十几天前老人通过别人介绍以每月两千元的费用找了一名来自四川的保姆雷敏（化名，女，61岁），负责接送王婆婆去医院并为其提供一日三餐等日常服务。
    两个陌生人在一起生活，生活方式的差异在所难免，仅仅十天的时间王婆婆对雷敏就颇有微词，总觉的雷敏的服务差那么一点。殊不知雷敏对王婆婆也心有抱怨。
    这究竟是怎么回事呢，原因还要从王婆婆的一项特殊爱好说起，王婆婆是出了名的麻将迷，每天下午都要约几个好友到家中打麻将，并且每次几个人都在王婆婆家中吃完饭，无形中增加了雷敏的负担，三两天雷敏还能忍受，不成想王婆婆的麻将生活天天如此。
    2018年1月9日晚上九点多王婆婆的麻友离开后，雷敏便向王婆婆提及此事，希望王婆婆能体谅一下自己，不要每次都留这么多人在家吃晚饭，但是王婆婆觉的雷敏小题大做，一来二去二人便争吵了起来，王婆婆一气之下说要解雇雷敏，雷敏觉的再无可恋，便当场称辞职不干了。
    俗话说：好聚好散。但是争吵后的二人没有了这般的理智，为了几十块钱的路，二人下互不相让僵持不下。最后，有人拨打了报警电话。最终，在民警的协调下，时至午夜，二人才以折中的方式结束了争吵，达成了协议，成功结束这次短暂的雇佣关系。
    民警提醒，劳资关系实际上是一种法律关系。双方在法律范围内行驶彼此的权利，履行自己的义务。这是底线，也是红线。因此，建议广大市民雇佣保姆时，一定要签订明确的合同，对双方的责任和义务进行规定。这样，一旦发生纠纷矛盾无法协商解决时，就可循章逐条，处理纠纷。

			
深圳南湖临时工劳务派遣