年初以来，为不断加大反腐败工作力度，让群众切实感到反腐就在身边，宁安市纪委不断加大纪律审查工作力度，始终坚持把纪律和规矩挺在前面，采取有力措施，纪律审查工作成效显著。
     一是深挖问题线索，拓展线索来源。整合资源，提高取证效率，加强与公安、检察、法院、审计等执纪执法机关沟通，健全案件发现机制、突破机制，做到迅速查处、及时移交。实行重要案件及线索报告、相互移交移送制度，重要工作情况通报制度，做到无缝对接，不遗漏，不留死角。加强协作配合，把执纪执法机关的人力资源、信息资源、职能资源有效组织起来。
    二是保持高压态势，层层传导压力。定期召开执纪审查工作推进会，听取本委各室和各级基层纪委（纪检组）问题线索初核情况，对执纪审查工作进行全面安排部署。专题听取各单位和各科室案件进展情况，共同研究解决执纪审查过程中存在的问题。宁安市纪委案管室发挥总协调作用，实行各单位各科室查办情况通报制度，对查办不及时、不到位的单位及时督促、严格问责。
    三是扎实开展纪律审查工作，注重把握时效性和高质量双重标准。积极加强全体纪检干部对“四种形态”和《规则》的学习，转变工作理念、明确工作标准、完善工作流程，严格用新要求规范和指导工作，做到政治效果、纪律效果、社会效果并重。综合运用监督执纪“四种形态”，充分运用函询、提醒谈话等手段，做到抓早抓小，关口前移。让“红脸出汗成为常态，党纪轻处分成为大多数”格局基本形成。截至目前实践“第一种形态”369人(次),占比69.5%，“第二种形态”124人(次),占比23.4%，“第三种形态”22人(次),占比4.1%，“第四种形态”16人(次),占比3%。（徐硕男）
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